Есть вопросы? Звоните +996 (880) 18-88-81
Какой штраф при работе без оформления трудовых отношений?
В Уголовном кодексе Кыргызской республики и кодексе КР О правонарушениях содержится более 30 статей, в которых предусмотрена ответственность работодателей за нарушение трудового законодательства и порядка ведения кадрового учёта
.
Штрафы от 1 до 65 тысяч сомов, уголовная ответственность по данным статьям до 12 лет.
.
Приведите в порядок кадровую документацию и систему регулирования трудовых отношений.
Автор
Другие блоги автора
Смотрите также
