Есть вопросы? Звоните +996 (880) 18-88-81
4 вопроса, которые должен задавать себе каждый руководитель
1️⃣ Кто ставит задачи?
Если всё время только вы — значит, сотрудники не умеют работать с приоритетами и ждут указаний.
2️⃣ Кто контролирует результат?
Если снова вы — команда не чувствует ответственности за итог и работает «на сдачу».
3️⃣ Кто принимает решения?
Если без вашего слова ничего не двигается — процессы завязаны на одном человеке, а значит бизнес в любой момент может встать.
4️⃣ Кто виноват в ошибках?
Если ответ «Я» — значит, система построена так, что сотрудники не учатся и не растут.
💡 Если на все вопросы у вас один ответ — «Я», это сигнал: управление держится на вас, а не на системе.
Автор
Другие блоги автора
Смотрите также
