Трудовые права мужчин и женщин

25/11/2025
288
Айымдар үчүн жеңилдиктер
✅️ Аялдар менен эркектердин эмгек укуктары тең.
✅️ Кош бойлуу жана бала эмизген аялдарды оор, зыяндуу, түнкү жана ашыкча ишке тартууга тыюу салынат.
✅️ Кош бойлууларды командировкага жөнөтүү алардын макулдугусуз жүргүзүлбөйт.
✅️ Кош бойлуулук жана төрөт боюнча өргүү, ошондой эле бала багуу өргүүсү берилип жатат.
✅️ Кош бойлуу аялды жумуш берүүчүнүн демилгеси менен иштен бошотууга жол берилбейт.
✅️ Аялдар үчүн мурдагы тыюу салынган кесиптер тизмеси жокко чыгарылды — кош бойлуу жана эмизген аялдарга карата өзгөчө чектөөлөрдөн тышкары.
🙍‍♀️🙍‍♀️🙍‍♀️🙍‍♀️🙍‍♀️🙍‍♀️🙍‍♀️🙍‍♀️
Льготы для женщин в новом Трудовом кодексе КР (2025)
✅️ Запрет дискриминации по полу — женщины и мужчины равны в правах.
✅️ Беременных и кормящих нельзя привлекать к тяжёлым, вредным, ночным и сверхурочным работам, или есть особенности.
✅️ Запрет командировок для беременных без их согласия.
✅️ Отпуск по беременности и родам, а также по уходу за ребёнком.
✅️ Перевод на лёгкую работу при беременности или по медпоказаниям.
✅️ Нельзя увольнять беременную по инициативе работодателя.
✅️ Отменён список запрещённых профессий для женщин — кроме ограничений для беременных и кормящих.
Авторизуйтесь, для того чтобы оставить комментарий
Новости проекта
Промо-блок
Учись, развивайся, вдохновляйся и получай удовольствие!