В современном мире конкуренция за таланты становится всё острее. Компании уже недостаточно просто платить зарплату — важно понимать, почему сотрудники выбирают именно вас и остаются надолго.
🔹 Что такое EVP?
Employee Value Proposition (EVP) — это уникальное предложение ценности для сотрудников. Это не только зарплата, но и культура, возможности для роста, баланс между работой и личной жизнью, признание и миссия компании.
🔹 Зачем это бизнесу?
Привлечение талантов: чёткое EVP делает компанию привлекательной для лучших специалистов.
Удержание сотрудников: когда сотрудники видят ценность своей работы и развития, они остаются дольше.
Повышение вовлеченности: EVP формирует лояльность и мотивацию, что напрямую влияет на продуктивность.
Сильный бренд работодателя: EVP помогает компании выделяться на рынке труда.
📈 Компании, которые инвестируют в EVP, отмечают рост продуктивности, снижение текучести кадров и укрепление корпоративной культуры.