Есть вопросы? Звоните +996 (880) 18-88-81
Защита при увольнении
В трудовом кодексе Кыргызской республики предусмотрена защита членов профсоюза от незаконных увольнений путём согласования вопроса увольнения с профсоюзным комитетом.
Такое предварительное согласование требуется:
✅️ при увольнении по сокращению штатов,
✅️ по статье несоответствие занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации,
✅️ за неоднократное нарушение дисциплины неисполнение обязанностей
✅️ и нарушение требований охраны труда.
В этих четырёх случаях требуется Согласие профсоюзного комитета на увольнение члена профсоюза.
Кроме этого увольнение членов профкомов, то есть выборных профсоюзных органов не допускается без согласия вышестоящего органа профсоюзов то есть ЦК профсоюза.
Автор
Другие блоги автора
Смотрите также
