Честно скажу — это самый удобный вопрос,
потому что он уводит от главного.
Настоящий вопрос звучит иначе:
какой вы лидер? Команда — это отражение руководителя. Если лидер:
— сам без энергии
— приходит хмурый
— общается через давление и требования
— появляется только тогда, когда нужен результат
не удивляйтесь текучке, выгоранию и слабым показателям.
Лидер — это не тот, кто требует. Лидер — это тот, кто заряжает, ведёт, объясняет и идёт рядом.
Рост начинается там, где руководитель:
— уважает людей
— мотивирует личным примером
— находится с командой в процессе, а не только на финише
— вместе решает задачи, а не ищет виноватых
Сильные команды не рождаются сами.
Их создают сильные лидеры.